Piвнe-Paкуpc - просто ЦIКАВА газета №475 від 19.11.2010p.
Передплатний індекс:
23429
Тел. +38(0362) 623131, (098)0565477
Додати у "Закладки"

Головна (Просто цікава газета) "Рівне-Ракурс"

Олас - якісне пальне

А що Ви скажете? Блог


  Реклама в газеті "Рівне-Ракурс"


  ¤ Ракурс подій

  ¤ Ракурс політики

  ¤ Ракурс економiки

  ¤ Ракурс здоров'я

  ¤ Ракурс культури і освіти

  ¤ Ракурс спорту

  ¤ Ракурс кримінальний

  ¤ Ракурс житейський

  ¤ Ракурс інтимний

  ¤ Ракурс мандрівника

  ¤ Ракурс незвичайного

  ¤ Ракурс добрих порад

  ¤ Ракурс розваг


Пошук

RSS
Архів «РР»:
Вересень 2018p.
ПнВтСрЧтПтСбНд
     1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
31
Жовтень 2018p.
ПнВтСрЧтПтСбНд
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 31


#І таке буває

“Оштрафували” зарплату

Власник однієї з фірм вирішив круто взятися за дисципліну. За кожне невиконане або невчасно виконане завдання почав знімати гроші із зарплати (100 гривень), жодні пояснення не приймалися. За кожне запізнення - 200 гривень, навіть не слухаючи причину. А за “нецільове” використання Інтернету - взагалі 500 гривень (!).

Зниження обумовленої на співбесіді зарплати - це, напевно, найчастіший різновид несумлінної поведінки роботодавця. Часто-густо цим грішать навіть відомі компанії. Буває так, що ніяких договорів при працевлаштуванні не укладають, а домовленість про зарплату складається усно. У результаті, коли приходить день зарплати, працівникові виплачують у декілька разів менше, мотивуючи це тим, що він ще не освоївся у компанії і тому недостатньо якісно працює.

Поступово знижують зарплату

Знущаються з найманих працівників ще й таким чином: переманюють топ-менеджера, погоджуються на його вимоги по зарплаті, а через два місяці кажуть: “Ви не справляєтеся з роботою, знижуємо вам зарплату, наприклад, на 20 відсотків”. Через наступні два місяці ще мінус 20 відсотків, і так далі.

Перекладають відповідальність за злочини

На жаль, іноді людина ризикує не тільки грошима, що належать їй за виконану роботу. Найнеприємніший для здобувача варіант, коли його беруть на роботу спеціально, щоб підставити. У 90-х роках існувала група фінансових компаній, які, володіючи інформацією про майбутні перевірки, набирали недосвідчених дівчат на посаду головного бухгалтера, з правом підпису. Необстріляні працівниці без питань підписували те, що веліло їм керівництво. У результаті їм не платили ні копійки, ще й перекладали на них відповідальність за свої злочини.

Не дають працювати

Штрафувати можуть не тільки за запізнення, але і взагалі за все, що завгодно. Відлучився на кілька хвилин, коли тебе викликав керівник - штраф. Не виконав вказівку шефа - а тут, як ви розумієте, можуть бути варіанти - штраф. Доходить просто до абсурду. Взяли на роботу аналітика, а комп’ютер не надали. Він кілька днів намагався його вибити зі служби забезпечення - невдало. У результаті його оштрафували за невиконану роботу, яку можна було зробити тільки на ПК.

Звинувачують у нестачі продукції

Влаштувавшись працювати у деякі фірми, можна не тільки залишитися без обіцяних грошей, але й втратити свої. Приблизно так виглядає стандартне оголошення в газеті: “Потрібні рекламні листоноші (розповсюдження рекламної продукції по поштових скриньках). Вільний графік, оплата відрядна, до 150 гривень у день”. Людям видають листівки, стверджуючи, що їх, наприклад, 7 тисяч штук. Навряд чи хтось візьметься перераховувати цілу купу кольорових папірців. Солідний співробітник фірми-роботодавця суворо попереджає: “Вашу роботу перевіряють спеціальні люди. Якщо вони виявлять, що в поштових скриньках немає листівок, ви заплатите штраф”. Виконуючи роботу, листоноші виявляють, що матеріалу-то їм видали менше - скажімо, 4 тисячі листівок. Приходячи за оплатою, працівники зустрічають директора з перекошеним обличчям, який гнівно сипле образливими характеристиками, звинувачуючи “недбайливих” співробітників у привласненні рекламного матеріалу або несумлінності роботи. Далі виявляється, що ошукані аферистами люди ще й повинні заплатити фірмі штраф, причому не тільки за зникнення листівок, але й відшкодувати “упущену вигоду”. Звичайно їм погрожують судом, міліцією або іншими способами розправи. Не всі, звісно, лякаються і несуть “штрафні” гроші, але випадки такі відомі.

Що робити?

Як мінімум, шукати роботу з “білою” зарплатою. Коли всі права та обов’язки чітко прописані у колективному договорі, трудовій угоді або контракті, коли ваш підпис стоїть на папері, де зазначена точна сума заробітку та за яку саме роботу й обов’язки на даній посаді - ви зможете довести свою правоту в суді, і вам компенсують недоплачене. В іншому випадку, вам навряд чи вдасться повернути свої гроші.

У випадку зі штрафами, пам’ятайте, що трудові спори вирішуються в суді. Якщо роботодавець вважає, що працівники завдали йому збитків, то необхідно обґрунтувати свою точку зору, спираючись на документи. Крім того, роботодавець має право стягнути з працівника тільки прямий збиток, а “упущена вигода” і “недоотримані доходи” у трудових відносинах стягненню не підлягають.

19.11.2010Дмитро ГУБАНОВ


Переглядів: 27

Версія для друку

Коментарі (0):


Система Orphus
<<- Попередня статтяНаступна стаття - >>

Додайте коментар:

защитный код

Анонсовані статті свіжого № 882 від 12.10.2018p.
¤ 
Будівництво Північної об’їзної дороги навколо Рівного розпочнеться навесні 2019 року

Будівництво Північної об’їзної дороги навколо Рівного розпочнеться навесні 2019 року

Завершується підготовка проектної документації на будівництво Північної об’їзної дороги Рівного. Протяжні...

¤ 

На Рівненщині за бюджетні гроші реалізують 9 проектів громадських організацій

Клуб успішних жінок, школа волонтерів, курс фінансового успіху та протидія домашньому насильству – ці та інш...

¤ 
У містах і селах Рівненщини продовжують відновлювати розбиті дороги

У містах і селах Рівненщини продовжують відновлювати розбиті дороги

23 вулиці Рівненщини вже з оновленим дорожним покриттям. Ще у трьох десятках населених пунктах області трива...

¤ 
Житлові субсидії:

Житлові субсидії:

відповіді на актуальні запитання

1. Чи зберігається субсидія у працюючих пенсіонерів? Часто пенсіонерів вводять в оману, кажучи, що субсидію з...

¤ 
Осіння посадка плодових дерев та кущів.

Осіння посадка плодових дерев та кущів.

Що потрібно знати

Фахівці вважають, осінню посадку варто починати з моменту пожовтіння листя і закінчувати за 15-20 днів до наста...

¤ 
«Кардинал-Рівне» у шаленій битві перемагає «Ураган»!

«Кардинал-Рівне» у шаленій битві перемагає «Ураган»!

Чотири рази програючи по ходу матчу, «Кардинал-Рівне» здобуває перемогу у неймовірно видовищному домашньому...





Найпопулярніші 15 статей:

1. Моє місто - найкраще [427] (1083)
2. Секс із мусульманином [271] (962)
3. ЧИ ВАРТО РОБИТИ ПОКУПКИ ДО НАРОДЖЕННЯ ДИТИНИ? [519] (861)
4. Догляньте мене до смерті [278] (776)
5. Первентин - легальний наркотик нового покоління [345] (661)
6. Як правильно приймати вітаміни? [749] (621)
7. Біснуватих везуть у Рогачів [256] (596)
8. Розклад руху автобусів [253] (594)
9. Якщо у сні приснився вуж [219] (592)
10. Авокадо - це фрукт чи овоч? [318] (583)
11. Двох тяжкохворих сестер вилікував чоловік зі Здолбунова [465] (575)
12. Яйце-райце, в чому твоя сила? [257] (566)
13. Завітна земельна ділянка [584] (542)
14. Три помсти княгині Ольги [820] (512)
15. Василь Сухомлинський:«Серце віддаю дітям…» [774] (465)

ТОП-15 свіжого номера:

1. Оля Фреймут зізналася, чому приховувала роман з Владимиром Локотком (88)
2. Будівництво Північної об’їзної дороги навколо Рівного розпочнеться навесні 2019 року (87)
3. Як видалити плями та усунути неприємний запах з матраца (81)
4. На Рівненщині за бюджетні гроші реалізують 9 проектів громадських організацій (79)
5. Віктор Павлік повідомив, скільки необхідно грошей на лікування сина (78)
6. Бензин + автогаз дорівнює… (76)
7. «Мавпячий хліб» (75)
8. У містах і селах Рівненщини продовжують відновлювати розбиті дороги (75)
9. Богдан Гапяк: «Найголовніше в моєму житті – Бог, Родина, Україна» (75)
10. Житлові субсидії: (74)
11. «Голосування «опозиціонерки» Тимошенко і її фракції проти телеканалів - (74)
12. Олег ШАНДРУК: «Сьогодні не було іскри» (71)
13. Способи зберігання цибулі (70)
14. «Верес» перериває безпрограшну серію (69)
15. Якщо «заплакали» вікна... (69)






 Партнери 
 
Рекламная газета "Об`ява" Перший інформаційний канал Украина онлайн
Google+
 Газета 
 

Реклама в газеті | Лист редакторові | Експорт | RSS | Передплата газети

Про нас | Відгуки | Разсилка | Реклама на сайті| Реклама в газеті

© 2001-2018 Iнформацiйно-рекламне агентство "Ракурс" тел.: +38(0362) 62-31-31, (098)0565477. Всi права збережено.


 Інформація 
 
Головний редактор - Конєв В.Л.,
тел.(0362) 62-31-31, (098)0565477

Використовувати матеріали газети "Рівне-Ракурс" можна лише пославшись на "Рівне-Ракурс" (для інтернет-виданнь - зробивши гіперпосилання). Будь-яке копіювання, публікація, чи передрук наступне поширення інформації, що не має посилання на "IРА "Ракурс" суворо забороняється

Наші сайти:
Об'ява
Pika.rv.ua
IРА Ракурс